Le GREP Taxe d'apprentissage
Verser sa taxe d'apprentissage
Cap sur le stage en entreprise
Le stage se définit comme une formation pratique ayant pour objet de compléter des connaissances théoriques.
Il ne peut en aucun cas être assimilé à un emploi.
Le texte explique les modalités quant au déroulement d’un stage. Cela va du mode de fonctionnement de la convention à celui de l’assurance, en passant par la durée et la gratification correspondantes.
Les recruteurs peuvent bénéficier de divers avantages financiers en embauchant un jeune en stage.
Déjà fortement réglementés, les stages ont encore fait l’objet, l'été 2011, de nouvelles évolutions avec l’arrivée de la loi Cherpion, dont l’objectif est de mieux encadrer ces périodes en entreprise. De la convention à la gratification, en passant par les obligations et les déductions, tour d’horizon des principales règles et des grands changements.