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Le stage en entreprise

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Accueil > Stages et Recrutement > Recruter un jeune diplômé > Recrutement 2.0

Recrutement 2.0

Recrutement 2.0

Le développement du web et de ses outils a donné de nouvelles perspectives au recrutement.

 

En effet, il est aujourd'hui possible de trouver des candidats via de nouveaux supports, en jouant notamment sur l'effet réseaux.

Recrutement 2.0 : les RH tissent leur toile

Recrutement 2.0 : les RH tissent leur toile

A nouvelles générations, nouvelles méthodes de recrutement. La dernière mode : aller sur les réseaux sociaux chercher les futurs collaborateurs. Bienvenue sur le marché du travail 2.0 !

Réseaux sociaux : une mine d'infos pour les recruteurs

Réseaux sociaux : une mine d'infos pour les recruteurs

Tout autour du monde les études de cabinet de recrutement se multiplient et confirment la tendance : les recruteurs utilisent de plus en plus les réseaux sociaux pour juger d’un candidat

Les réseaux sociaux, un plus pour la recherche d'emploi

Les réseaux sociaux, un plus pour la recherche d'emploi

Petit à petit, les réseaux sociaux se font leur place parmi les recruteurs et les personnes en recherche d'emploi, sans néanmoins menacer les outils traditionnels. C'est ce qui ressort de l'enquête "emploi et réseaux sociaux", effectuée par RegionJob auprès des recruteurs et candidats utilisant sa plateforme.

Recrutement : les réseaux sociaux sont-ils efficaces ?

Recrutement : les réseaux sociaux sont-ils efficaces ?

Les réseaux sociaux ne seraient pas vraiment efficaces pour recruter. C’est ce que révèle indiceRH.net, s’appuyant sur l’étude européenne réalisée par Stepstone, un des leaders européens de recrutement en ligne

Les Français n'ont pas le "réflexe" réseaux sociaux pour trouver du boulot

Les Français n'ont pas le "réflexe" réseaux sociaux pour trouver du boulot

Les Français ne considèrent pas encore les réseaux sociaux comme des leviers utiles et pertinents pour trouver un nouveau travail, selon une étude de l'Ifop pour Monster, leader mondial de la gestion de carrière et du recrutement en ligne.

Déclic du recrutement 2.0 sur les réseaux sociaux

Déclic du recrutement 2.0 sur les réseaux sociaux

Depuis quelques années, les entreprises ont considérablement investi les réseaux sociaux. Mais le mouvement est plus lent concernant les recrutements, et tient plus souvent de l’excursion sur la toile qu’à une véritable stratégie.